加班费不计入辞退经济补偿金。依据《劳动合同法》，经济补偿金按工作年限计算，未提及加班费。忽视此规定，可能导致劳动者权益受损，企业面临法律风险。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理加班费与经济补偿金关系，常见方式是明确区分两者。选择时应依据《劳动合同法》规定，确保经济补偿金计算不含加班费，以维护双方合法权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫加班费不计入补偿金。操作如下：1.核算经济补偿金时，仅考虑基本工资及固定津贴；2.加班费作为额外收入，单独计算并支付；3.确保两者清晰区分，避免混淆。
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